2022年中层管理人员聘任仪式及 分、子公司生产经营承包签约仪式顺利完成

1月21日，在旭光活动中心，2022年中层管理人员聘任及分、子公司生产经营承包签约仪式顺利完成。

为了更好地实现公司目标任务，进一步拓宽人才选拔渠道，使公司中层管理队伍更加高效精干、年轻化、知识化，公司特组织中层管理人员竞聘上岗。本次竞聘公司成立了领导小组和工作小组，从1月7日起，历经确定岗位及岗位职责、发布竞聘方案、组织报名、资格审查、竞聘答辩、结果公示等流程，共选拔聘任32位中层管理人员，其中新提拔8名，占聘任人数的25%。同时，通过本次竞聘，公司发现更多优秀人才和核心骨干，择优选取8人纳入后备干部队伍蓄水池，列为“飞鹰”计划，在下一阶段的工作中予以重点培养和支持。

2022年度分、子公司生产经营承包签约仪式顺利进行，来自5个分、子公司经营承包领导与联系领导签订了承包协议。在公司领导班子全程见证下，在一次次的握手和一次次的掌声中圆满签订，这是公司2022年度工作责任的传递、信任的传递和力量的传递。

会上公司党委书记、董事长兼总经理孙鹃为聘任中干颁发聘书，并向中层管理干部提出八点要求，希望全体干部在公司领导的正确指引下，尽职尽责，全力以赴完成公司下达的目标任务。